La Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares (CNTCP) oficializó un incremento salarial del 1,3% para el personal doméstico que se aplicará en diciembre y completará la actualización definida a comienzos de noviembre. La medida alcanzará a más de 1,3 millones de trabajadoras de todo el país, que no registraban mejoras en sus haberes desde septiembre.
El ajuste forma parte del acuerdo del 2,7% anunciado este mes por la CNTCP, cuerpo integrado por representantes sindicales, empleadores y funcionarios del Ministerio de Economía y la Secretaría de Trabajo, distribuido en dos tramos: un 1,4% aplicado en noviembre y el 1,3% restante que se hará efectivo en diciembre. Además, el organismo dispuso el otorgamiento de un bono no remunerativo de $14.000 mensuales, durante tres meses y hasta enero, para quienes cumplan más de 16 horas semanales.
Con la actualización de diciembre, la Unión del Personal Auxiliar de Casas Particulares (UPACP) confirmó las nuevas escalas para cada categoría, que quedan de la siguiente manera:
Nuevas escalas salariales – Diciembre
• Supervisores/as
– Con retiro: $3.783,32 la hora / $471.961,06 mensual
– Sin retiro: $4.143,71 la hora / $525.691,97 mensual
• Personal para tareas específicas (cocina, cuidado especializado)
– Con retiro: $3.582,80 la hora / $438.483,53 mensual
– Sin retiro: $3.926,79 la hora / $487.121,05 mensual
• Caseros/as
– Modalidad única sin retiro: $3.383,53 la hora / $427.807,54 mensual
• Asistencia y cuidado de personas
– Con retiro: $3.383,53 la hora / $427.807,54 mensual
– Sin retiro: $3.783,32 la hora / $476.759,57 mensual
• Tareas generales
– Con retiro: $3.135,96 la hora / $384.722,14 mensual
– Sin retiro: $3.383,53 la hora / $427.807,54 mensual
La CNTCP recordó que, en los casos en que una trabajadora realice funciones correspondientes a más de una categoría, deberá abonarse siempre la remuneración más elevada.
El régimen también prevé adicionales: un 1% por año de antigüedad, vigente desde septiembre de 2021, y un 30% por zona desfavorable para quienes trabajen en La Pampa, Río Negro, Neuquén, Chubut, Santa Cruz, Tierra del Fuego, Antártida e Islas del Atlántico Sur y el Partido de Patagones. En relación con el Sueldo Anual Complementario, la Agencia de Recaudación y Control Aduanero (ARCA) recordó que se liquida en junio y diciembre y se calcula sobre el 50% del mejor salario del semestre, con proporcionalidad para quienes trabajaron menos de seis meses.
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