Termina el año en medio de una crisis económica, donde en la provincia se pudo ver la lucha docente, metalúrgica, del sector textil que resaltó particularmente, y otros sectores de trabajadores duramente golpeados por la inflación.
En este marco, ((La 97)) Radio Fueguina contactó con el secretario Adjunto del CEC, Daniel Rivarola, para hacer un balance de este año 2023 y aseguró que es un cierre con dudas y muchísima incertidumbre.
“Con una situación salarial que se venía sosteniendo bien en el tiempo hasta que los últimos dos meses pulverizaron el poder adquisitivo. Anhelamos empezar el año por el tema de la discusión paritaria a partir de enero, para ver de qué manera podemos recuperar el golpe al bolsillo que dio la inflación”, expresó en este medio el gremialista.
“Terminamos medianamente compuestos de trabajos confirmados, con un salario promedio que, comparado al resto de los sectores de trabajo, nos deja bien ubicados”, aseguró.
Rivarola fue consultado por la cantidad de despidos a lo largo del año y señaló que “en la medida en que haya asalariados, de una u otra rama, nosotros como gremio de servicio los puestos de trabajo se sostienen en la medida que se vende. Hay que atender a la demanda de los sectores que generan salarios y sostienen sus puestos de trabajo, hacen de forma indirecta a sostener los nuestros”, explicó.
“Hemos tenido mutaciones, de locales céntricos afuera de la periférica central de la atención comercial, algunos achiques, aperturas. Lo que ha sido siempre fluctuoso dentro del ámbito del comercio, no hemos escapado a la realidad, pero en este último tramo del año vimos una disminución comercial importante con menos clientes dentro de los locales”, ponderó.
Respecto a los “empleados por temporada”, el secretario Adjunto del CEC notó que no ha habido grandes incorporaciones, particularmente destacando una baja en los supermercados.
“Ahora bien, nosotros tenemos inspectores en la calle, pero también el control de fiscalización laboral dentro del ámbito, que viene siendo un poco flojo, corresponde a los dos ministerios de Trabajo, de nación y provincial”, aclaró.
Por último, fue consultado por uno de los grandes conflictos que tuvo el sector comercial este año con los “showrooms” y las ferias. Rivarola señaló que los trabajadores no se ven afectados de igual manera que los dueños del comercio, “en lo que podemos llegar a sentirnos afectados es si este tipo de ferias tiene personal no registrado, si un comerciante venda en el centro o la feria es lo mismo. La Cámara plantea la desigualdad impositiva, de habilitaciones comerciales que hace sus costos más altos”, concluyó.
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