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Para el Ministro de Trabajo, los contratos PPD deberían desaparecer

«Yo creo que deberíamos terminar con este esquema de relación y simplificarlo para llevarlos a los términos de la Ley de Trabajo», señaló Romero, quien aclaró que esto no quiere decir desvincular a los PPD, sino «establecer un esquema laboral claro».

Este lunes, el ministro de Trabajo de la provincia de Tierra del Fuego, Marcelo Romero, fue enfático al resaltar la necesidad de que se terminen las contrataciones bajo la modalida PPD que pululan en las fábricas fueguinas y que tantos problemas traen a operarios que no pueden acceder a la previsión del trabajo en relación de dependencia.

«Uno puede tener contratados a prueba, como primer empleo, pero eso no puede superar los tres o los seis meses, dependiendo el caso», indicó el titular de la cartera laboral en diálogo con ((La 97)) Radio Fueguina.

En ese sentido, señaló que es confusa la forma de contratación y esto es real si nos basamos en el propio significado de las siglas: Personal Permanente Discontinuo, lo que al mismo tiempo refiere la dependencia del empleado con el empleador y la falta de estabilidad existente.

«Yo creo que deberíamos terminar con este esquema de relación y simplificarlo para llevarlos a los términos de la Ley de Trabajo», señaló Romero, quien aclaró que esto no quiere decir desvincular a los PPD, sino «establecer un esquema laboral claro; no generar más variables en la condición laboral».

Por ello, reflexionó el Ministro de Trabajo, no deberían existir grises ni posturas medias entre las dos modalidades de contratación: o por un periodo determinado (trabajadores contratados) o permanentes (trabajadores efectivos).

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